Thứ hai ngày 20/05/2024,

Thành lập Tổ công tác chỉ đạo cải cách hành chính tại Ban Quản lý các khu công nghiệp tỉnh Ninh Bình

Thứ hai, 23/10/2023
  • Đánh giá cho bài viết:
  • 0 điểm ( 0 đánh giá )

Nhằm nâng cao hiệu quả công tác Cải cách hành chính tại Ban Quản lý các khu công nghiệp tỉnh Ninh Bình, ngày 20/10/2023, Ban Quản lý các khu công nghiệp đã ban hành Quyết định số 103/QĐ-BQL Thành lập Tổ công tác chỉ đạo cải cách hành chính tại Ban Quản lý các khu công nghiệp tỉnh Ninh Bình (Tổ công tác).

Nội dung Quyết định cụ thể như sau:

* Thành phần tham gia Tổ công tác:

Stt

Họ và tên

Chức vụ

Chức danh trong Tổ công tác

1

Ông Trần Đức Cường

Phó trưởng Ban

Tổ trưởng

2

Ông Lâm Quang Quân

Chánh Văn phòng

Tổ phó Thường trực

3

Bà Tống Thị Kim Tuyến

Phó Chánh Văn phòng

Tổ phó

4

Bà Nguyễn Thúy Lương

Trưởng phòng Quản lý doanh nghiệp

Thành viên

5

Ông Hoàng Mạnh Thắng

Trưởng phòng Quản lý đầu tư và xây dựng

Thành viên

6

Ông Trần Quang Vĩnh

Giám đốc Công ty PTHT khu công nghiệp

Thành viên

7

Bà Phạm Thị Hương

Chuyên viên Văn phòng

Thành viên

8

Bà Vũ Thị Hà

Chuyên viên Văn phòng

Thành viên

9

Bà Đinh Thị Sen

Chuyên viên Văn phòng

Thành viên, Thư ký

* Nhiệm vụ của Tổ công tác:

1. Nghiên cứu, tham mưu, đề xuất các nhiệm vụ, giải pháp quan trọng để đẩy mạnh cải cách hành chính, xây dựng kế hoạch cải cách hành chính tại Ban Quản lý các khu công nghiệp.

2. Đôn đốc, theo dõi, kiểm tra việc thực hiện các mục tiêu, nhiệm vụ và giải pháp về khắc phục tồn tại, hạn chế trong cải cách hành chính tại Ban Quản lý các khu công nghiệp năm 2023 theo Kế hoạch số 35/KH-BQL ngày 27/6/2023 của Ban Quản lý các khu công nghiệp. Đôn đốc, kiểm tra việc thực hiện chương trình, kế hoạch, chỉ đạo của cấp trên về cải cách hành chính, các chương trình, kế hoạch cải cách hành chính hàng năm của Ban Quản lý các khu công nghiệp.

3. Kịp thời nắm bắt, tham mưu cho Lãnh đạo Ban chỉ đạo xử lý các kiến nghị của doanh nghiệp, nhà đầu tư, tổ chức, cá nhân có liên quan về vướng mắc, khó khăn trong thực hiện cơ chế, chính sách, thủ tục hành chính.

4. Đôn đốc việc xây dựng sáng kiến hoặc giải pháp, cách làm mới trong cải cách hành chính trong cơ quan; tiếp nhận, nghiên cứu, đề xuất với Lãnh đạo Ban đưa vào thực hiện các sáng kiến, giải pháp thúc đẩy cải cách hành chính thực chất, hiệu quả.

5. Định kỳ hoặc đột xuất, tổng hợp, báo cáo Lãnh đạo Ban về kết quả thực hiện công tác cải cách hành chính của Ban.

* Tổ công tác làm việc theo chế độ kiêm nhiệm và tự giải thể sau khi hoàn thành nhiệm vụ./.

Nhận xét của bạn đọc

Vui lòng nhập đầy đủ thông tin

Bài viết khác
Tin mới nhất
Liên kết Website
Khảo sát ý kiến

Theo bạn, Môi trường đầu tư của Ninh Bình như thế nào?

Văn bản điện tử
Một cửa điện tử
Thống kê truy cập
310854

Trực tuyến : 8

Hôm nay : 473